Construire et mener des équipes

  • 2 Cours | 1h 56m 34s
  • 13 Livres | 2h 1m
  • 2 Livres audio | 19m 14s
dnaCommonLikesWithCountLabel dnaCommonLikesWithCountLabel
 
Les équipes efficaces sont essentielles à la mise en place d'une culture du résultat tout aussi efficace. Tirez le meilleur de votre équipe pour obtenir des résultats optimaux.

DÉMARRER

Construire et mener des équipes efficaces

  • Lisible
    1. 
    Construire et mener des équipes efficaces
    49s
    LECTURE EN COURS
  • Lisible
    2. 
    Définir une équipe
    5m 55s
    SUIVANT

COURS INCLUS

Construire et mener des équipes efficaces
Personne ne peut vivre en vase clos, et cela vaut particulièrement dans le monde des affaires. La réussite dépend de la collaboration de personnes compétentes et impliquées pour atteindre des objectifs communs. Il est essentiel de constituer des équipes afin de garantir la réussite personnelle et organisationnelle. Que votre groupe soit permanent ou temporaire, un leadership d'équipe efficace et efficient est fondamental. Ce cours traite de méthodes de renforcement de l'esprit d'équipe et de leadership d'équipe. Vous y découvrirez également des stratégies permettant d'éviter et d'atténuer les dysfonctionnements et conflits au sein d'une équipe. Enfin, vous apprendrez à quel point l'encadrement réussi des équipes fait partie intégrante du marché moderne.
7 vidéos | 50m a appréciation disponible Badge
Vision du leadership sur la manière de mettre en place et diriger une équipe
Mettre en place et diriger une équipe, souvent constituée de personnes assez différentes, est un défi colossal, mais lorsque vous le relevez, les équipes constituées offrent de nombreux avantages. Venez découvrir pourquoi et à quel moment vous avez besoin d'une équipe, ainsi que comment vous pouvez mettre sur pied des équipes extrêmement efficaces.
26 vidéos | 1h 5m disponible Badge

GAGNEZ UN BADGE NUMÉRIQUE QUAND VOUS AUREZ TERMINÉ CES COURS

Skillsoft vous offre la possibilité d’obtenir un badge numérique à l’issue de certains de nos cours, qui peut être partagé sur n’importe quels réseau social ou plate-forme professionnelle.

Les badges numériques vous appartiennent, pour toujours.

LIVRES INCLUS

Livre

Faire travailler des équipes ensemble: Comment créer des équipes productives et efficaces
Espérons que ce livre numérique vous indiquera toutes sortes de nouvelles idées sur la façon de coopérer de façon plus productive, plus efficace, avec moins de stress et avec de meilleurs résultats avec vos interlocuteurs.
Durée 27m book Auteurs Par Laura Stack

Livre

Construire et mener des équipes (Version audio du cursus rapide)
En tant que chef d'équipe, vous devez aider à définir les bases des performances de celle-ci, qui reposent sur des objectifs communs, une confiance mutuelle et des directives pratiques concernant le fonctionnement de l'équipe.
Durée 8m book Auteurs Par Skillsoft Leadership Advantage

RÉSUMÉ LIVRE

Activités pour construire rapidement des équipes pour les managers occupés : 50 exercices qui obtiennent des résultats en seulement 15 minutes, deuxième édition
Activités de construction rapide d'équipes pour les managers occupés offre plusieurs jeux faciles que vous pouvez utiliser pour aider à construire une équipe en des segments de 15 minutes. Dans ce résumé, nous discutons des points les plus importants du livre en nous basant sur notre propre interprétation.
Durée 10m book Auteurs Par Brian Cole Miller

RÉSUMÉ LIVRE

Le guide du manager débutant pour bâtir une équipe
Le guide du manager débutant pour bâtir une équipe est la feuille de route pour la création d'une équipe forte et orientée sur les résultats, tout en soulignant les caractéristiques nécessaires à un manager efficace. Dans ce résumé, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 12m book Auteurs Par Gary S. Topchik

RÉSUMÉ LIVRE

Le MBA vie réelle : votre guide indispensable pour vous imposer, bâtir une équipe et développer votre carrière
Avec ses conseils détaillés sur tous les aspects du monde des affaires, Le MBA vie réelle vous apprendra les secrets du monde du travail et comment y faire votre place. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 5m book Auteurs Par Jack Welch, Suzy Welch

RÉSUMÉ LIVRE

Le plan d'action en 100 jours du nouveau leader : comment prendre les choses en main, bâtir votre équipe et obtenir des résultats immédiats, 2e édition
Pour tous ceux qui cherchent à réussir la transition vers un nouveau poste de leadership, Le plan d'action en 100 jours du nouveau leader est un manuel pratique conçu pour accélérer la réussite des nouveaux leaders et de leurs équipes au cours des 100 premiers jours. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 5m book Auteurs Par George B. Bradt, Jayme A. Check, Jorge E. Pedraza

RÉSUMÉ LIVRE

Le grand livre des jeux de formation à bas coût
Le grand livre des jeux de formation à faible coût présente diverses techniques et activités axées sur une formation efficace des employés sur le lieu de travail. Dans ce résumé, nous discutons des points les plus importants du livre en nous basant sur notre propre interprétation.
Durée 12m book Auteurs Par Jim Cain, Mary Scannell

RÉSUMÉ LIVRE

Gérer des individus pour la première fois : des idées simples pour diriger votre équipe
Gérer des individus pour la première fois est riche en conseils, en scénarios et en soutien pour vous permettre d'assumer la responsabilité du management dans un nouvel environnement. Dans ce résumé, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 11m book Auteurs Par Ronald Bracey

RÉSUMÉ LIVRE

Le leader mentor : secrets pour façonner des personnes et des équipes qui gagnent constamment
Le leader mentor propose des observations approfondies des méthodes de leadership qui profiteront non seulement aux leaders aspirants, mais aussi à ceux qui les entourent. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 5m book Auteurs Par Tony Dungy

RÉSUMÉ LIVRE

Guide de réponse du dirigeant : Outils puissants pour bâtir la confiance et les équipes, maximiser votre impact et votre influence, et relever les défis
Le Guide de réponse du dirigeant vous aidera à répondre aux nombreuses questions que vous vous poserez, et à trouver des solutions en tant que dirigeant. Dans ce résumé, nous discutons des points les plus importants du livre en nous basant sur notre propre interprétation.
Durée 12m book Auteurs Par Barbara Mitchell, Cornelia Gamlem

RÉSUMÉ LIVRE

Qui est présent ? Comment les grands leaders structurent et dirigent les équipes qui les entourent
Qui est présent ? fournit une vision corrective du rôle approprié des dirigeants et une carte des changements organisationnels des entreprises modernes ainsi que des résultats nécessaires pour être compétitif sur le marché du XXIe siècle. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 5m book Auteurs Par Bob Frisch

RÉSUMÉ LIVRE

Des équipes engagées : trois étapes pour inspirer la passion et la performance
Des équipes engagées propose des conseils pratiques sur le management des équipes d'une manière qui inspire leurs membres et les encourage à respecter leurs engagements. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 5m book Auteurs Par Derek Newberry, Madeline Boyer, Mario Moussa

RÉSUMÉ LIVRE

Les cinq dysfonctionnements d'une équipe : une fable pour les dirigeants
Les cinq dysfonctionnements d'une équipe offre un regard neuf sur le travail d'équipe et met en évidence les principaux dysfonctionnements au sein des équipes tout en offrant des conseils sur la manière de les résoudre. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 4m book Auteurs Par Patrick Lencioni
AFFICHER PLUS
ACCÈS GRATUIT

LIVRES AUDIO INCLUS

RÉSUMÉ DE LIVRE AUDIO

Des équipes engagées : trois étapes pour inspirer la passion et la performance
Des équipes engagées propose des conseils pratiques sur le management des équipes d'une manière qui inspire leurs membres et les encourage à respecter leurs engagements. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 10m 16s audiobook Auteurs Par Derek Newberry, Madeline Boyer, Mario Moussa

RÉSUMÉ DE LIVRE AUDIO

Les cinq dysfonctionnements d'une équipe : une fable pour les dirigeants
Les cinq dysfonctionnements d'une équipe offre un regard neuf sur le travail d'équipe et met en évidence les principaux dysfonctionnements au sein des équipes tout en offrant des conseils sur la manière de les résoudre. Dans cette analyse, nous analysons les points marquants du livre selon notre interprétation de son contenu.
Durée 8m 58s audiobook Auteurs Par Patrick Lencioni