Accompagner votre équipe dans le changement
Tout le monde
- 8 vidéos | 21m 51s
- Inclut une appréciation
- Obtient un badge
Le changement n'est pas un événement, mais un processus. Il est important de reconnaître que votre rôle consiste à soutenir le personnel pendant la transition et à supprimer les obstacles qui peuvent freiner le passage d'un processus à l'autre. Dans ce cours, vous découvrirez les types de résistance et de freins au changement, et comment les surmonter. Vous apprendrez également comment surmonter les obstacles à l'instauration du changement dans votre entreprise. Enfin, ce cours vous présentera des approches efficaces pour communiquer en matière de changement.
CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE
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Associer des causes de résistance au changement de la part d'employés à des exemples.
Associer des types de résistance au changement à des actions permettant d'y faire face.
Détecter les différents obstacles au changement dans une entreprise.
Identifier les tactiques permettant de surmonter les obstacles au changement. -
Associer les causes profondes de l'inertie fondées sur l'information à des exemples permettant de les éliminer.
Identifier les exemples de moyens permettant de surmonter l'inertie des employés.
Reconnaître les manières appropriées de communiquer le changement.
EN SUIVANT CE COURS
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42s
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2m 59s
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3. Surmonter la résistance au changement3m 17s
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4. Obstacles au changement3m 5s
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5. Surmonter les obstacles au changement3m 4s
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6. Présentation du changement : Améliorer les informations2m 46s
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7. Présentation du changement : Encourager les employés à agir3m 1s
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8. Communication du changement2m 58s
GAGNEZ UN BADGE NUMÉRIQUE QUAND VOUS AUREZ TERMINÉ CE COURS
Skillsoft vous offre la possibilité d’obtenir un badge numérique à l’issue de certains de nos cours, qui peut être partagé sur n’importe quels réseau social ou plate-forme professionnelle.
Les badges numériques vous appartiennent, pour toujours.CE CONTENU POURRAIT ÉGALEMENT VOUS INTÉRESSER
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