Impliquer et stimuler vos talents les plus performants
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- 6 vidéos | 22m 48s
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Les recherches montrent qu'un talent performant peut être 400 % plus productif qu'un travailleur moyen. De tels employés performants jouent un rôle important dans la réussite de votre entreprise et sont essentiels à son avenir. Les remplacer est non seulement difficile, mais coûte aussi cher. Cependant, les garder n'est pas chose aisée ; ils sont généralement ambitieux et très souvent convoités par d'autres entreprises. S'ils ne sont pas heureux et impliqués dans votre entreprise, ils peuvent facilement aller voir ailleurs. Dans ce cours, vous apprendrez à identifier les caractéristiques de ces talents performants. Vous apprendrez également ce qui les motive et ce que vous pouvez faire pour qu'ils restent impliqués et stimulés.
CE QUE VOUS ALLEZ APPRENDRE
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Découvrir les concepts clés abordés dans ce cours
Identifier les principaux traits communs aux talents performants
Identifier les techniques pour attirer et garder les talents performants -
Identifier les meilleures pratiques pour motiver les talents performants
Identifier les stratégies pour gérer efficacement les talents performants de votre entreprise
Réfléchir à ce que vous avez appris
EN SUIVANT CE COURS
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1m 26sLes managers veulent être justes avec leurs employés, mais cela n’implique pas de traiter tout le monde de la même façon. Nous avons tous des besoins différents, y compris vos talents performants. Ils sont une valeur ajoutée à votre entreprise et sont essentiels à sa réussite. Dans cette vidéo, vous découvrirez les concepts clés abordés dans ce cours, y compris les traits communs aux talents performants et comment les attirer, les garder et les motiver. ACCÈS GRATUIT
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4m 47sVos talents performants ne se démarquent pas forcément, ce qui risque de les faire passer inaperçus. En tant que manager, il est essentiel que vous reconnaissiez ces individus et leurs précieuses contributions à votre entreprise. Dans cette vidéo, vous apprendrez les principaux traits communs aux individus les plus performants. ACCÈS GRATUIT
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3. Attirer et garder les talents performants4m 56sAvec un temps et une attention limités, il est tentant d’ignorer les personnes qui travaillent bien et n’ont besoin d’aucune intervention. Or, les managers qui ne cherchent pas à satisfaire à tout prix leur talent performant risquent de le voir attiré par une autre entreprise. Dans cette vidéo, vous découvrirez les techniques pour attirer et garder les talents performants. ACCÈS GRATUIT
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4. Motiver les talents performants4m 37sDes talents performants motivés peuvent améliorer la productivité et le moral de l’ensemble d’un service. Ils poussent les nouveaux employés à utiliser les meilleures pratiques. Il est essentiel de reconnaître leurs motivations et de prendre des mesures pour y répondre. Dans cette vidéo, vous apprendrez les meilleures pratiques pour motiver les talents performants. ACCÈS GRATUIT
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5. Gérer les talents performants5m 19sLorsque vous gérez efficacement vos talents performants, vous les aidez à atteindre leurs objectifs et, à long terme, cela contribue à accroître la stabilité et le succès de votre entreprise. Dans cette vidéo, vous découvrirez les stratégies pour gérer efficacement les talents performants. ACCÈS GRATUIT
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6. Récapitulons1m 44sDans cette vidéo, vous passerez en revue et réfléchirez à ce que vous avez appris dans le cours « Impliquer et stimuler vos talents les plus performants ». ACCÈS GRATUIT
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Les badges numériques vous appartiennent, pour toujours.
