Durch die Herausforderung einer Veränderung führen

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Die Dinge ändern sich. Dies ist eine Binsenweisheit sowohl im persönlichen als auch im geschäftlichen Leben. Unabhängig davon, ob diese Änderung im Hinblick auf personelle Besetzung, Organisationshierarchie oder Prozessen erfolgt, ist der Wandel am Arbeitsplatz unvermeidlich. Erfolgreiches Führen durch Veränderungen setzt voraus, dass kompetente Führungskräfte über einen Prozess zur Verwaltung von Veränderungen verfügen, und zwar unabhängig von ihrem Ursprung. Dieser Kurs hilft Ihnen dabei, Change Management durchzuführen und die Voraussetzungen für die Implementierung von Veränderungen zu schaffen. Er bietet Strategien zur Überwindung von Widerstand gegen Veränderungen und Schritte, um Ihr Team besser durch den Veränderungsprozess zu führen.

LERNINHALTE

  • Maßnahmen von Führungskräften erkennen, die den Mitarbeitern die Akzeptanz der Veränderung vereinfachen
    erkennen, wie man in einem Unternehmen die Weichen für Veränderungen stellen kann
    Best Practices erkennen, mit denen man Veränderungen in Gang setzt
    Best Practices zur Aufrechterhaltung der Dynamik im Veränderungsprozess erkennen
  • die dreistufige Strategie zur Konfliktbewältigung nutzen
    Attribute eines effektiven Veränderungsführers erkennen
    Reflexion des Gelernten

IN DIESEM KURS

VERDIENEN SIE SICH MIT DEM ABSCHLUSS EIN DIGITALES ABZEICHEN DIESER KURS

Skillsoft gibt Ihnen die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss einiger unserer Kurse ein digitales Abzeichen zu gewinnen, das Sie in allen sozialen Medien oder auf beliebigen Unternehmensplattformen integrieren können.

Digitale Abzeichen dürfen Sie für immer behalten.