Eine Innovationskultur leiten, um Ihr Unternehmen zukunftssicher zu machen
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Sind Sie für die nächste große Veränderung bereit? Seit über einem Jahrhundert haben Veränderungen in der Unternehmenslandschaft Firmen dazu gezwungen, schnell zu reagieren. Einige konnten umschwenken und erfolgreich bleiben, während andere sich nicht an die Veränderung anpassen konnten und gescheitert sind. Hat Ihr Unternehmen alles Nötige, um erfolgreich auf die nächste große Veränderung zu reagieren? In diesem Kurs werden Sie erfahren, wie eine Innovationskultur ein Unternehmen auf alles vorbereitet, was ihm möglicherweise in Zukunft noch bevorsteht. Sie werden lernen, wie eine Innovationskultur aussieht, bevor wir uns in die Einzelheiten darüber vertiefen, wie solch eine Kultur geleitet werden sollte. Von der Anwerbung und Förderung von Talenten bis zum Aufbau von innovativen Teams wird dieser Kurs Ihnen helfen, mit einer Innovationskultur zukunftsfähig zu werden.
LERNINHALTE
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die wichtigsten Konzepte entdecken, die in diesem Kurs behandelt werden
die Elemente einer Kultur verstehen, die Innovation betreibt
die gemeinsamen Merkmale von Führungskräften verstehen, die eine Innovationskultur betreiben
verstehen Sie Handlungen, durch die innovative Teams zusammengestellt und gefördert werden -
verstehen Sie die Schritte, um Innovation zu bleibender Veränderung werden zu lassen
erkennen Sie Möglichkeiten zur Aufrechterhaltung einer Innovationskultur in Krisen und Zeiten von Veränderung
über das Gelernte nachdenken
IN DIESEM KURS
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1. Eine Innovationskultur leiten, um Ihr Unternehmen zukunftssicher zu machen1m 18sVeränderungen in der Unternehmenslandschaft zwingen Firmen dazu, schnell zu reagieren: Einige können umschwenken und erfolgreich bleiben, während andere sich nicht an die Veränderung anpassen können und scheitern. In… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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2. Was ist eine Innovationskultur?6m 2sVeränderung geschieht ständig überall in unserem Umfeld und sogar - vielleicht insbesondere - in der Geschäftswelt. Der Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens hängt von der Fähigkeit ab, Innovationen hervorzubringen… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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3. Welche Merkmale besitzt ein Innovationsführer?4m 25sMan benötigt eine bestimmte Art von Führungskraft, um eine Innovationskultur zu betreiben. Erfolgreiche Innovationsführer haben immer bestimmte Merkmale gemeinsam: Sie gestalten Innovation, schaffen Raum für Kreativität… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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4. Förderung einer Innovationskultur in Teams6m 34sFührungskräfte, die eine Innovationskultur prägen wollen, müssen bei ihren Mitarbeitern anfangen und Teams bilden, die Innovationen vorantreiben. Diese Führungskräfte konzentrieren sich häufig auf einige gemeinsame… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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5. Veränderung eingliedern: Innovationen Bestand verleihen5m 52sUm langfristig Erfolg zu haben, werden die wertvollsten Innovationen in die Unternehmensstrategie eingegliedert. Innovationen als Selbstzweck sind sinnlos. Der Wert von Innovationen liegt darin, dass kreatives Denken und… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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6. Die Zukunft retten: Innovation in schwierigen Zeiten5m 49sInnovation ist oft die beste Reaktion auf schwierige Zeiten. Es ist nicht immer sinnvoll zu warten, bis der Sturm vorüber ist. Wenn der Sturm stark oder beständig genug ist, werden viele Unternehmen ohne Innovation nicht… KOSTENLOSER ZUGRIFF
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7. Zur Wiederholung1m 37sDieses Video fasst die Schlüsselkonzepte zusammen, die im Kurs „Eine Innovationskultur leiten, um Ihr Unternehmen zukunftssicher zu machen“ behandelt wurden. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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Digitale Abzeichen dürfen Sie für immer behalten.
