Lernen aus Leidenschaft

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Wenn Sie eine Leidenschaft für das Lernen und die Entwicklung von Talenten haben, bleiben Sie engagiert, motiviert und konzentriert. Neue Herausforderungen brauchen neue Ideen, neue Lösungen sowie neue Fähigkeiten und Kenntnisse. Und dies erfordert kontinuierliches Lernen und Selbstentwicklung. Ein leidenschaftlicher Lerner zu sein ist entscheidend, um motiviert, engagiert und auf dem neuesten Stand zu bleiben. Daher müssen Unternehmen in die Entwicklung von Mitarbeitern investieren. In diesem Kurs lernen Sie die Vorteile, Best Practices und Techniken der Verwendung des organisatorischen Lernens zur Entwicklung von Mitarbeitern kennen. Sie machen sich mit den Eigenschaften leidenschaftlicher Lerner vertraut. Sie lernen auch verschiedene Lernpräferenzen, Techniken und Best Practices kennen, um diese zu nutzen. Außerdem erfahren Sie, wie Sie in Ihrem Unternehmen eine Kultur des Lernens einführen und entwickeln können.

LERNINHALTE

  • Hauptvorteile einer Leidenschaft für das Lernen nennen
    Gemeinsame Eigenschaften lebenslanger Lerner erkennen
    Unterschiedliche Lernpräferenzen erkennen
  • Bewährte Methoden für effektives lebenslanges Lernen identifizieren
    Techniken erkennen, um die Leidenschaft für das Lernen in anderen zu fördern

IN DIESEM KURS

VERDIENEN SIE SICH MIT DEM ABSCHLUSS EIN DIGITALES ABZEICHEN DIESER KURS

Skillsoft gibt Ihnen die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss einiger unserer Kurse ein digitales Abzeichen zu gewinnen, das Sie in allen sozialen Medien oder auf beliebigen Unternehmensplattformen integrieren können.

Digitale Abzeichen dürfen Sie für immer behalten.