Mikroverhaltensweisen am Arbeitsplatz erkennen und angehen

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Mikroverhaltensweisen sind ein Makroproblem. Dr. Alvin Poussaint beschrieb die kumulativen Auswirkungen von Mikroaggressionen als "Tod durch tausend Schnitte". Subtile - oft unbewusste -Handlungen der Ausgrenzung, gegen die keine Maßnahmen ergriffen werden, fordern ihren Tribut von Ihren Beschäftigten. Diese subtilen Formen der Voreingenommenheit und Diskriminierung führen oft zu Frustration und geringerer Produktivität. In diesem Kurs lernen Sie, die Merkmale der verschiedenen Arten von Mikroverhaltensweisen zu erkennen und die von diesen vermittelten Botschaften zu entschlüsseln. Sie erfahren auch, wann und wie Sie Maßnahmen gegen Mikroaggressionen ergreifen können und wie Sie Mikroinklusionen als Gegenmittel gegen Mikroaggressionen einsetzen können.

LERNINHALTE

  • die in diesem Kurs behandelten Schlüsselkonzepte kennenlernen
    die Merkmale von Mikroverhaltensweisen zu erkennen
    Erkennen der Botschaften, die durch Mikroaggressionen gesendet werden
  • wie Sie einen Ansatz für den Umgang mit Mikroaggressionen entwickeln
    lernen Sie wirksame Techniken kennen, die Ihnen helfen werden, den Einsatz von Mikroinklusionen zu perfektionieren
    Denken Sie darüber nach, was Sie bisher gelernt haben

IN DIESEM KURS

  • Wiedergebbar
    1.  Mikroverhaltensweisen am Arbeitsplatz erkennen und angehen
    1m 14s
    Um Mikroverhaltensweisen am Arbeitsplatz anzugehen, müssen Sie diese und die von ihnen ausgehenden verletzenden Botschaften verstehen. Sie müssen wissen, wie Sie handeln sollten, und wie Sie Mikroaggressionen mit… KOSTENLOSER ZUGRIFF
  • Wiedergebbar
    2.  Mikroverhaltensweisen sind ein Makroproblem
    7m 27s
    Mikroverhaltensweisen sind kurze und alltägliche verbale oder verhaltensbezogene Botschaften. Es handelt sich dabei um subtile, meist unbewusste Verhaltensweisen, die sich positiv oder negativ auf diejenigen auswirken… KOSTENLOSER ZUGRIFF
  • Gesperrt
    3.  Mikroaggressionen und deren Botschaft
    4m 59s
    Nicht jede schädliche Verhaltensweise ist im Firmenhandbuch beschrieben. Deshalb sollte jeder lernen, die Botschaften in subtilen Handlungen von Voreingenommenheit zu erkennen, die sich im täglichen Miteinander zeigen… KOSTENLOSER ZUGRIFF
  • Gesperrt
    4.  Wirksame Maßnahmen gegen Mikrobotschaften
    7m 35s
    Sie können Ihren eigenen Weg und den Ihres Unternehmens zu DEI vorantreiben, indem Sie Schritte unternehmen, um angesichts von Mikroaggressionen vom passiven Zuschauer zum aktiven Verbündeten zu werden. In diesem Video… KOSTENLOSER ZUGRIFF
  • Gesperrt
    5.  Mikroinklusionen unter der Lupe
    4m 41s
    Selbst Personen mit den besten Absichten können durch einen Witz zum schlechten Zeitpunkt oder eine unbedachte Bemerkung versehentlich Mikroaggressionen begehen. Mikroinklusionen können diesen negativen Botschaften durch… KOSTENLOSER ZUGRIFF
  • Gesperrt
    6.  Zur Wiederholung
    39s
    In diesem Video prüfen und wiederholen Sie, was Sie in diesem Kurs „Mikroverhaltensweisen am Arbeitsplatz erkennen und angehen“ gelernt haben. KOSTENLOSER ZUGRIFF

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